Cipar: 2.200 € bruto → 1.925 € neto
Prema pravilima za 2026. zaposlenik samac bez djece s bruto plaćom od 2.200 € mjesečno (Cipar) prima 1.925 €. Ukupni trošak poslodavca iznosi 2.539 €.
Kalkulator plaća za EU s navedenim izvorima
Kalkulator plaće Cipar 2026
Bruto, neto ili ukupni trošak?
Upišite bilo koji od tri iznosa, a mi ćemo izračunati preostala dva, za svih 27 država članica, prema pravilima svake države za 2026. Svaka stavka navodi zakonsku stopu, njezin izvor i koliko je temeljito provjerena.
Besplatno · Bez računa · Pravila datirana za svaku državu
Cipar, mjesečno
Od svakih 100 bruto plaće
Od sljedećih 100 bruto, 70,84 stiže do zaposlenika. Najviša nominalna stopa poreza na dohodak (Cipar): 35% iznad 72.000 €. Granična i efektivna stopa razlikuju se od nje.
| Stavka | Zakonska stopa | Iznos |
|---|---|---|
| Bruto plaća | 2.200 € | |
| Socijalno osiguranje8.8%Sekundarni izvor Maximum insurable earnings 2026 · Tax Facts & Figures 2026 – Cyprus | 8.8% | − 193,60 € |
| Opći zdravstveni sustav (GESY)2.65%Sekundarni izvor Tax Facts & Figures 2026 – Cyprus | 2.65% | − 58,30 € |
| Porez na dohodak (nakon doprinosa, odbitnih do 1/5 dohotka)0% do 22.000 €; 20% / 25% / 30% / 35%Sekundarni izvor PwC Worldwide Tax Summaries, Cyprus (rates) · Cyprus tax reform effective 1 January 2026 · Tax Facts & Figures 2026 – Cyprus | 0% do 22.000 €; 20% / 25% / 30% / 35% | − 22,95 € |
| Neto plaća | 87,51 % bruto iznosa | 1.925 € |
| Socijalno osiguranje (poslodavac)8.8%Sekundarni izvor Maximum insurable earnings 2026 | 8.8% | + 193,60 € |
| Fond socijalne kohezije (bez gornje granice)2%Sekundarni izvor Maximum insurable earnings 2026 | 2% | + 44,00 € |
| Fond za otpremnine1.2%Sekundarni izvor Maximum insurable earnings 2026 | 1.2% | + 26,40 € |
| Razvoj ljudskih potencijala (HRDA)0.5%Sekundarni izvor Maximum insurable earnings 2026 | 0.5% | + 11,00 € |
| Opći zdravstveni sustav (poslodavac)2.9%Sekundarni izvor Tax Facts & Figures 2026 – Cyprus | 2.9% | + 63,80 € |
| Trošak poslodavca | 2.539 € |
Kamo odlazi 2.539 € poslodavca
Minimalna plaća 1.088 € mjesečno nakon 6 mjeseci kod istog poslodavca (prije toga 979 €).
Nije uključeno: Olakšica za najamninu ili kamate na hipoteku (do 2.000 €), za energetsku obnovu/električno vozilo (do 1.000 €) i za osiguranje od katastrofa; Odbici za fond za osiguranje, zdravstveni fond i životno osiguranje (unutar granice od 1/5); 13. plaća: uključite je u godišnji bruto (doprinosi ovdje koriste godišnju najvišu osnovicu); Pravo na odbitak za djecu imaju i djeca od 18–24 godina na redovnom školovanju ili u službi u Nacionalnoj gardi; Doprinos Središnjem fondu za godišnje odmore za poslodavce koji nisu izuzeti.
Izračun prema općim pravilima, a ne individualni porezni savjet.
Obračun plaća – Cipar 2026. ukratko
- Valuta
- EUR
- Broj isplata plaće godišnje
- 12
- Zakonska minimalna plaća (puno radno vrijeme, mjesečno)
- 1.088 €
- Najviša nominalna stopa poreza na dohodak
- 35% iznad 72.000 €
- Složenost izračuna
- Srednja
Pitanja koja mijenjaju rezultat
- Uzdržavana djeca
- Ukupni godišnji obiteljski dohodak (€, 0 = samo ova plaća)
- Samohrani roditelj ili roditelj s punim skrbništvom
- Izuzeće dohotka od nesamostalnog rada za nove rezidente
Česta pitanja
Koliko je 2.200 € bruto mjesečno nakon poreza (Cipar)?
Zaposlenik samac bez djece s bruto plaćom od 2.200 € mjesečno (Cipar) prema pravilima za 2026. prima oko 1.925 € neto: 252 € odlazi na doprinose zaposlenika, a 23 € na porez na dohodak. Poslodavac povrh toga plaća 339 €, pa je ukupni trošak poslodavca 2.539 €.
Koliko zaposlenik stoji poslodavca (Cipar)?
Na bruto plaću od 2.200 € mjesečno poslodavac plaća 339 € doprinosa, odnosno 15,40 % bruto iznosa, što daje ukupni trošak od 2.539 €.
Koja bruto plaća daje 2.000 € neto (Cipar)?
Za 2.000 € neto mjesečno zaposleniku samcu treba oko 2.306 € bruto, što poslodavca stoji 2.661 €.
Jesu li ovi iznosi točni?
Slijede opća pravila za 2026. (Cipar), a svaka zakonska stopa i njezin izvor prikazani su stavku po stavku. Osobne okolnosti, kolektivni ugovori i stope specifične za poslodavca mogu promijeniti rezultat, pa ih smatrajte pažljivom procjenom, a ne individualnim poreznim savjetom.