EUPayConcierge
ET

Taani: 100 000 DKK bruto → 57 346 DKK neto

2026. aasta reeglite järgi saab lasteta vallaline töötaja, kelle brutopalk on 100 000 DKK kuus (Taani), kätte 57 346 DKK. Tööandja kogukulu on 100 645 DKK.

Allikatega palgakalkulaator ELi jaoks

Palgakalkulaator Taani 2026
Bruto, neto või kogukulu?

Sisestage ükskõik milline kolmest ja me täidame ülejäänud kaks kõigi 27 liikmesriigi jaoks iga riigi 2026. aasta reeglite järgi. Iga rida näitab oma seadusjärgset määra, allikat ja seda, kui põhjalikult seda on kontrollitud.

Tasuta · Kontot pole vaja · Reeglite kuupäev iga riigi juures

Sisestage ükskõik milline kolmest

DKK
DKK
DKK

Brutopalk pluss tööandja enda maksud

DKK · Kuus

1 EUR = 7,4600 DKK · salvestatud kurss (EKP andmevoog pole saadaval)

Kirikumaks

Maksu koguva kiriku liige

Piirkond või omavalitsus

Tööandja hallatavad skeemid; arvatakse maha enne AM-bidrag'i. Sageli umbes 1/3 kogumäärast 12–17%.

Töötab 1–2 aastat enne riiklikku pensioniiga

Täiendav tööhõive mahaarvamine 1,4%, kuni DKK 6 100.

Teadlaste / võtmetöötajate skeem (27%)

Kuupalk vähemalt DKK 65 400 (töösuhe alates 2026); eelneva 10 aasta jooksul pole olnud Taanis maksukohustuslane; kuni 7 aastat.

Veel ei sisaldu: Kasutamata isikliku maksuvaba summa ülekandmine abikaasade vahel; Sõidukulude mahaarvamine (befordringsfradrag), intresside ja ametiühingumaksu mahaarvamised; Tööõnnetuskindlustus ja AES (kutsehaiguste) maksed; Puhkuselisa (1% ferietillæg) ja puhkusetasu kogunemine; Kõrgem 32% täiendav pensionimahaarvamine 15 aasta jooksul enne riiklikku pensioniiga (kasutatakse 12%).

Taani, kuus

Ametlikud allikadReeglid kontrollitud: 13. okt 2026

Igast 100-st brutopalgast

57,35Netopalk
34,56Tulumaks
8,09Töötaja maksed
+0,65Tööandja maksud, lisaks brutopalgale

Järgmisest 100-st brutopalgast jõuab töötajani 45,63. Kõrgeim nominaalne tulumaksumäär (Taani): ≈60,5% piirmäär üle DKK 2 592 700 (sh 8% AM-bidrag ja keskmine kohalik maks). Piirmäär ja efektiivne määr erinevad sellest.

Arvutuse read, kuus
RidaSeadusjärgne määrSumma
Brutopalk100 000 DKK
ATP (tööturu täiendav pension), töötaja osaDKK 99 kuusAmetlik allikas ATP rates 2026 for private employersDKK 99 kuus− 99,00 DKK
Tööturumakse (AM-bidrag, juriidiliselt brutotulu maks)8%Ametlik allikas Labour market contribution (am-bidrag): 8% after ATP and own pension; from the year you turn 18 · Overview of amount limits 20268%− 7992,08 DKK
Riiklik põhimaks (bundskat) isiklikult tulult üle DKK 54 100 isikliku maksuvaba summa12.01%Ametlik allikas Bundskat, mellemskat, topskat and toptopskat 2026 · Overview of amount limits 202612.01%− 10 496,81 DKK
Keskmine maks (mellemskat) üle DKK 641 2007.5%Ametlik allikas Bundskat, mellemskat, topskat and toptopskat 20267.5%− 2885,67 DKK
Tippmaks (topskat) üle DKK 777 9007.5%Ametlik allikas Bundskat, mellemskat, topskat and toptopskat 20267.5%− 2031,29 DKK
Kohalik maks (Kopenhaagen (København)) maksustatavalt tulult üle DKK 54 10023.39%Ametlik allikas PSKAT: municipal and church tax rates 2026 (Copenhagen 23.39% / 0.80%; average 25.05% / 0.87%)23.39%− 19 148,75 DKK
Netopalk57,35% brutopalgast57 346 DKK
ATP, tööandja osaDKK 198 kuusAmetlik allikas ATP rates 2026 for private employersDKK 198 kuus+ 198,00 DKK
Tööandjate hariduse makse (AUB, Samlet Betaling kaudu)DKK 705,25 täistööajaga töötaja kohta kvartalisAmetlik allikas Samlet Betaling ratesDKK 705,25 täistööajaga töötaja kohta kvartalis+ 235,08 DKK
Vanemapuhkuse fond (Barsel.dk, Samlet Betaling kaudu)DKK 550 täistööajaga töötaja kohta kvartalisAmetlik allikas Samlet Betaling ratesDKK 550 täistööajaga töötaja kohta kvartalis+ 183,33 DKK
Rahastamismakse ja puhkusefondide halduskulu (Samlet Betalingi kaudu)DKK 82 + DKK 5 täistööajaga töötaja kohta kvartalisAmetlik allikas Samlet Betaling ratesDKK 82 + DKK 5 täistööajaga töötaja kohta kvartalis+ 29,00 DKK
Tööandja kogukulu100 645 DKK

Kuhu läheb tööandja 100 645 DKK

Tööandja kogukulu 100 645 DKKTööandja maksud 645 DKK · 0,65% brutopalgastBrutopalk 100 000 DKKTöötaja maksed 8091 DKK · 8,09% brutopalgastTulumaks 34 563 DKK · 34,56% brutopalgastNetopalk 57 346 DKK · 57,35% brutopalgast

Tööhõive mahaarvamised vähendavad kohaliku ja kirikumaksu baasi: beskæftigelsesfradrag DKK 63 300 (12,75%, kuni 63 300), jobfradrag DKK 3 100.

Ei sisaldu: Kasutamata isikliku maksuvaba summa ülekandmine abikaasade vahel; Sõidukulude mahaarvamine (befordringsfradrag), intresside ja ametiühingumaksu mahaarvamised; Tööõnnetuskindlustus ja AES (kutsehaiguste) maksed; Puhkuselisa (1% ferietillæg) ja puhkusetasu kogunemine; Kõrgem 32% täiendav pensionimahaarvamine 15 aasta jooksul enne riiklikku pensioniiga (kasutatakse 12%).

Arvutus üldreeglite alusel, mitte individuaalne maksunõu.

Taani: palgaarvestus 2026 lühidalt

Valuuta
DKK
Palgamakseid aastas
12
Seadusjärgne miinimumpalk (täistööaeg, kuus)
Seadusjärgset miinimumpalka pole (määratakse kollektiivlepingutega)
Kõrgeim nominaalne tulumaksumäär
≈60,5% piirmäär üle DKK 2 592 700 (sh 8% AM-bidrag ja keskmine kohalik maks)
Arvutuse keerukus
Kõrge

Küsimused, mis muudavad tulemust

  • Ülalpeetavad lapsed
  • Kirikumaks
  • Piirkond või omavalitsus
  • Kohaliku maksu määr (%)
  • Teie omavalitsuse kirikumaksu määr (%)
  • Töötunnid kuus (määravad ATP makse)
  • Teie enda tööturupensioni makse (% palgast)
  • Tööandja pensionimakse (% palgast)
  • Üksikvanem, kes saab lisalapsetoetust
  • Töötab 1–2 aastat enne riiklikku pensioniiga
  • Teadlaste / võtmetöötajate skeem (27%)

Korduma kippuvad küsimused

Taani: kui palju jääb 100 000 DKK brutopalgast kuus pärast makse alles?

Lasteta vallaline töötaja, kelle brutopalk on 100 000 DKK kuus (Taani), saab 2026. aasta reeglite järgi kätte umbes 57 346 DKK: 8091 DKK läheb töötaja sotsiaalmakseteks ja 34 563 DKK tulumaksuks. Tööandja maksab lisaks 645 DKK, seega on tööandja kogukulu 100 645 DKK.

Taani: kui palju töötaja tööandjale maksma läheb?

Brutopalgalt 100 000 DKK kuus maksab tööandja 645 DKK makseid, mis on 0,65% brutopalgast, ja kogukulu on 100 645 DKK.

Taani: milline brutopalk annab 14 900 DKK netopalka?

Et saada kätte 14 900 DKK kuus, vajab vallaline töötaja umbes 21 367 DKK brutopalka, mis maksab tööandjale 22 013 DKK.

Kas need arvud on täpsed?

Need järgivad 2026. aasta üldreegleid (Taani) ning iga seadusjärgne määr ja selle allikas on näidatud rea kaupa. Isiklikud asjaolud, kollektiivlepingud ja tööandjapõhised määrad võivad tulemust muuta, seega käsitlege neid hoolika hinnanguna, mitte individuaalse maksunõuna.