EUPayConcierge
LV

Lietuva: 5000 € bruto → 3025 € neto

Pēc 2026. gada noteikumiem (Lietuva) vientuļš darbinieks bez bērniem ar bruto algu 5000 € mēnesī saņem 3025 € neto. Darba devēja kopējās izmaksas ir 5089 €.

Uz avotiem balstīts ES algas kalkulators

Algas kalkulators Lietuva 2026
Bruto, neto vai kopējās izmaksas?

Ievadiet jebkuru no trim, un mēs aprēķināsim pārējos divus visām 27 dalībvalstīm pēc katras valsts 2026. gada noteikumiem. Katrā rindā norādīta likumā noteiktā likme, tās avots un tas, cik rūpīgi tā pārbaudīta.

Bez maksas · Bez konta · Noteikumu datums katrai valstij

Ievadiet jebkuru no trim

€
€
€

Bruto alga plus darba devēja paša iemaksas

EUR · Mēnesī

Es veicu iemaksas 2. līmeņa pensiju fondā (3%)

No 2026. gada brīvprātīgs; esošie dalībnieki var turpināt, palielināt vai apturēt iemaksas.

Darba līgums

Terminētiem līgumiem ir augstāka darba devēja bezdarba iemaksa.

Darba devēja nelaimes gadījumu apdrošināšanas grupa

Sodra katru darba devēju iedala vienā no četrām riska grupām; I grupa ir zemākā.

Vēl nav iekļauts: Lielāks NPD personām ar samazinātām darbspējām (invaliditāte); Vienas minimālās algas (1 153 €) minimālais iemaksu objekts zemākai nepilnas slodzes algai un tā izņēmumi; Ar bērniem saistīts nodokļa atvieglojums izsludināts no 2027. gada (2026. gadā nav spēkā).

Lietuva, mēnesī

Dažas vērtības nav apstiprinātasNoteikumi pārbaudīti 2026. g. 13. okt.

No katriem 100 bruto algas

60,50Neto alga
20,00Ienākuma nodoklis
19,50Darba ņēmēja VSAOI
+1,77Darba devēja iemaksas, papildus bruto algai

No nākamajiem 100 bruto darbinieku sasniedz 60,50. Augstākā ienākuma nodokļa likme (Lietuva): 32% virs 60 vidējām algām (138 729 €). Robežlikmes un efektīvās likmes no tās atšķiras.

Aprēķina rindas, mēnesī
RindaLikumā noteiktā likmeSumma
Bruto alga5000 €
Pensiju apdrošināšana8.72%Sekundārais avots Aktuali informacija draudėjams 2026 · „Sodros“ įmokų atmintinė 2026 m. (rates by risk group and contract type, ceiling, floor)8.72%− 436,00 €
Slimības apdrošināšana1.99%Nav apstiprināts Aktuali informacija draudėjams 20261.99%− 99,50 €
Maternitātes apdrošināšana1.81%Nav apstiprināts Aktuali informacija draudėjams 20261.81%− 90,50 €
Obligātā veselības apdrošināšana (bez griestiem)6.98%Sekundārais avots Aktuali informacija draudėjams 2026 · „Sodros“ įmokų atmintinė 2026 m. (rates by risk group and contract type, ceiling, floor) · PwC Worldwide Tax Summaries, Lithuania: other taxes (19.5%, 1.77%–3.03%, 60-average-wage ceiling for both sides)6.98%− 349,00 €
Iedzīvotāju ienākuma nodoklis (GPM) no bruto algas (iemaksas nav atskaitāmas)20%Sekundārais avots Tax and legal newsletter, January 2026 · 2026 tax updates20%− 1000,00 €
Neto alga60,50% no bruto algas3025 €
Bezdarba apdrošināšana (beztermiņa līgums)1.31%Sekundārais avots Aktuali informacija draudėjams 2026 · „Sodros“ įmokų atmintinė 2026 m. (rates by risk group and contract type, ceiling, floor) · PwC Worldwide Tax Summaries, Lithuania: other taxes (19.5%, 1.77%–3.03%, 60-average-wage ceiling for both sides)1.31%+ 65,50 €
Nelaimes gadījumu darbā un arodslimību apdrošināšana (I grupa)0.14%Sekundārais avots Aktuali informacija draudėjams 2026 · Tax and legal newsletter, January 2026 · „Sodros“ įmokų atmintinė 2026 m. (rates by risk group and contract type, ceiling, floor) · PwC Worldwide Tax Summaries, Lithuania: other taxes (19.5%, 1.77%–3.03%, 60-average-wage ceiling for both sides)0.14%+ 7,00 €
Garantiju fonds0.16%Sekundārais avots „Sodros“ įmokų atmintinė 2026 m. (rates by risk group and contract type, ceiling, floor) · PwC Worldwide Tax Summaries, Lithuania: other taxes (19.5%, 1.77%–3.03%, 60-average-wage ceiling for both sides)0.16%+ 8,00 €
Ilgtermiņa nodarbinātības fonds0.16%Sekundārais avots „Sodros“ įmokų atmintinė 2026 m. (rates by risk group and contract type, ceiling, floor) · PwC Worldwide Tax Summaries, Lithuania: other taxes (19.5%, 1.77%–3.03%, 60-average-wage ceiling for both sides)0.16%+ 8,00 €
Darba devēja kopējās izmaksas5089 €

Kurp aiziet darba devēja 5089 €

Darba devēja kopējās izmaksas 5089 €Darba devēja VSAOI 89 € · 1,77% no bruto algasBruto alga 5000 €Darba ņēmēja VSAOI 975 € · 19,50% no bruto algasIenākuma nodoklis 1000 € · 20,00% no bruto algasNeto alga 3025 € · 60,50% no bruto algas

25% un 32% likmes piemēro kopējam gada ienākumam, un tās nokārto gada deklarācijā; darba devēji ietur 20%, ja vien nelūdzat tos gada laikā piemērot augstākās likmes.

Nav iekļauts: Lielāks NPD personām ar samazinātām darbspējām (invaliditāte); Vienas minimālās algas (1 153 €) minimālais iemaksu objekts zemākai nepilnas slodzes algai un tā izņēmumi; Ar bērniem saistīts nodokļa atvieglojums izsludināts no 2027. gada (2026. gadā nav spēkā).

Aprēķins pēc vispārējiem noteikumiem, nevis individuāla nodokļu konsultācija.

Lietuva: darba samaksa 2026. gadā īsumā

Valūta
EUR
Algas maksājumi gadā
12
Likumā noteiktā minimālā alga (pilna slodze, mēnesī)
1153 €
Augstākā ienākuma nodokļa likme
32% virs 60 vidējām algām (138 729 €)
Aprēķina sarežģītība
Zema

Jautājumi, kas maina rezultātu

  • Es veicu iemaksas 2. līmeņa pensiju fondā (3%)
  • Darba līgums
  • Darba devēja nelaimes gadījumu apdrošināšanas grupa

Biežāk uzdotie jautājumi

Lietuva: cik paliek no 5000 € bruto mēnesī pēc nodokļiem?

Vientuļš darbinieks bez bērniem ar bruto algu 5000 € mēnesī pēc 2026. gada noteikumiem (Lietuva) saņem aptuveni 3025 € neto: 975 € aiziet darba ņēmēja sociālajām iemaksām un 1000 € ienākuma nodoklim. Darba devējs papildus maksā 89 €, tāpēc darba devēja kopējās izmaksas ir 5089 €.

Lietuva: cik darbinieks izmaksā darba devējam?

Pie bruto algas 5000 € mēnesī darba devējs maksā 89 € iemaksās jeb 1,77% no bruto algas, un kopējās izmaksas ir 5089 €.

Lietuva: kāda bruto alga dod 2000 € neto?

Lai saņemtu 2000 € neto mēnesī, vientuļam darbiniekam nepieciešami aptuveni 3306 € bruto, kas darba devējam izmaksā 3364 €.

Vai šie skaitļi ir precīzi?

Tie atbilst vispārējiem 2026. gada noteikumiem (Lietuva), un katra likumā noteiktā likme un tās avots parādīti rindu pa rindai. Personiskie apstākļi, koplīgumi un darba devējam specifiskas likmes var mainīt rezultātu, tāpēc uzskatiet tos par rūpīgu novērtējumu, nevis individuālu nodokļu konsultāciju.