Tyskland vs. Tjekkiet: løn efter skat og lønomkostning (2026)
Samme bruttoløn i Tyskland og Tjekkiet efter reglerne for 2026, for en enlig medarbejder uden børn.
Ved 1.500 € brutto pr. måned
Tyskland
- Nettoløn
- 1.211 €
- Indkomstskat
- 0,62 %
- Medarbejderbidrag
- 18,68 %
- Arbejdsgiverbidrag
- 22,70 %
- Lønomkostning
- 1.840 €
Tjekkiet
- Nettoløn
- 1.206 € · 29.544 CZK
- Indkomstskat
- 8,01 %
- Medarbejderbidrag
- 11,60 %
- Arbejdsgiverbidrag
- 33,80 %
- Lønomkostning
- 2.007 €
Omtrent det sammeLavere lønomkostning: Tyskland, 167 € mindre pr. måned
Ved 3.000 € brutto pr. måned
Tyskland
- Nettoløn
- 2.054 €
- Indkomstskat
- 9,77 %
- Medarbejderbidrag
- 21,75 %
- Arbejdsgiverbidrag
- 21,74 %
- Lønomkostning
- 3.652 €
Tjekkiet
- Nettoløn
- 2.307 € · 56.518 CZK
- Indkomstskat
- 11,50 %
- Medarbejderbidrag
- 11,60 %
- Arbejdsgiverbidrag
- 33,80 %
- Lønomkostning
- 4.014 €
Højere nettoløn: Tjekkiet, 252 € mere pr. månedLavere lønomkostning: Tyskland, 362 € mindre pr. måned
Ved 5.000 € brutto pr. måned
Tyskland
- Nettoløn
- 3.130 €
- Indkomstskat
- 15,65 %
- Medarbejderbidrag
- 21,75 %
- Arbejdsgiverbidrag
- 21,74 %
- Lønomkostning
- 6.087 €
Tjekkiet
- Nettoløn
- 3.775 € · 92.484 CZK
- Indkomstskat
- 12,90 %
- Medarbejderbidrag
- 11,60 %
- Arbejdsgiverbidrag
- 33,80 %
- Lønomkostning
- 6.690 €
Højere nettoløn: Tjekkiet, 645 € mere pr. månedLavere lønomkostning: Tyskland, 603 € mindre pr. måned