EUPayConcierge
SK

Španielsko: 1 500 € brutto → 1 358 € netto

Podľa pravidiel na rok 2026 dostane slobodný zamestnanec bez detí s hrubou mzdou 1 500 € mesačne (Španielsko) čistú mzdu 1 358 €. Celková cena práce je 1 982 €.

Mzdová kalkulačka pre EÚ s uvedenými zdrojmi

Výpočet čistej mzdy Španielsko 2026
Hrubá, čistá alebo celková cena práce?

Zadajte ktorúkoľvek z troch súm a zvyšné dve doplníme – pre všetkých 27 členských štátov podľa pravidiel každej krajiny na rok 2026. Každý riadok uvádza zákonnú sadzbu, zdroj a mieru overenia.

Zadarmo · Bez účtu · Pravidlá datované pre každú krajinu

Zadajte ktorúkoľvek z troch súm

€
€
€

Hrubá mzda plus odvody zamestnávateľa

EUR · Mesačne

Domácnosť
Typ zmluvy
Skupina príspevkov na sociálne zabezpečenie
Zdravotné postihnutie zamestnanca
Presťahovanie kvôli tejto práci (geografická mobilita, +2 000 € výdavkov)

Zatiaľ nezahrnuté: Autonómne spoločenstvá iné ako Madrid (ich stupnice na rok 2026 zatiaľ nemajú zdroj); Baskicko a Navarra (samostatné daňové systémy foral); Spoločné priznanie, keď majú príjem obaja manželia, a regionálne daňové zľavy (nájom, starostlivosť o deti, narodenie dieťaťa atď.); Beckhamov zákon (rovná daň 24 % pre impatriantov); Vyživovaní predkovia, zdravotné postihnutie potomkov a odpočet za materstvo; Úrazové poistné (AT/EP) pri inej ako kancelárskej práci.

Španielsko, mesačne

Oficiálne zdrojePravidlá overené 13. 10. 2026

Z každých 100 hrubej mzdy

90,53Čistá mzda
2,97Daň z príjmu
6,50Odvody zamestnanca
+32,15Odvody zamestnávateľa, nad hrubú mzdu

Z ďalších 100 hrubej mzdy sa k zamestnancovi dostane 27,22. Najvyššia nominálna sadzba dane z príjmu (Španielsko): 45 % nad 300 000 € (štát 24,5 % + Madrid 20,5 %). Marginálne a efektívne sadzby sa od nej líšia.

Položky výpočtu, mesačne
PoložkaZákonná sadzbaSuma
Hrubá mzda1 500 €
Všeobecné riziká (contingencias comunes)4.70%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/20264.70%− 70,50 €
Mechanizmus medzigeneračnej spravodlivosti (MEI)0.15%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/20260.15%− 2,25 €
Nezamestnanosť (doba neurčitá)1.55%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/20261.55%− 23,25 €
Odborné vzdelávanie0.10%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/20260.10%− 1,50 €
IRPF, štátna stupnica9.5% / 12% / 15% / 18.5% / 22.5% / 24.5%Oficiálny zdroj Ley 35/2006 del IRPF, texto consolidado (arts. 20, 57–63, 84, DA 61ª)9.5% / 12% / 15% / 18.5% / 22.5% / 24.5%− 87,00 €
Osobné a rodinné minimum (štátne)5 550 € zdanené podľa štátnej stupniceOficiálny zdroj Ley 35/2006 del IRPF, texto consolidado (arts. 20, 57–63, 84, DA 61ª)5 550 € zdanené podľa štátnej stupnice+ 43,94 €
IRPF, stupnica Comunidad de Madrid8.5% / 10.7% / 12.8% / 17.4% / 20.5%Oficiálny zdroj Manual Renta: escala autonómica, Comunidad de Madrid8.5% / 10.7% / 12.8% / 17.4% / 20.5%− 77,84 €
Osobné a rodinné minimum (Madrid)5 956,65 € zdanené podľa madridskej stupniceOficiálny zdroj Manual Renta: mínimo personal y familiar, Comunidad de Madrid5 956,65 € zdanené podľa madridskej stupnice+ 42,19 €
Odpočet pre nízke príjmy zo zamestnania590,89 € znížené o 20 % mzdy nad 17 094 €Oficiálny zdroj Ley 35/2006 del IRPF, texto consolidado (arts. 20, 57–63, 84, DA 61ª)590,89 € znížené o 20 % mzdy nad 17 094 €+ 34,14 €
Čistá mzda90,53 % hrubej mzdy1 358 €
Všeobecné riziká (contingencias comunes)23.60%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/202623.60%+ 354,00 €
MEI0.75%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/20260.75%+ 11,25 €
Nezamestnanosť (doba neurčitá)5.50%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/20265.50%+ 82,50 €
Fond garantovaných miezd (FOGASA)0.20%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/20260.20%+ 3,00 €
Odborné vzdelávanie0.60%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/20260.60%+ 9,00 €
Pracovné úrazy a choroby z povolania (AT/EP), kancelárska práca1.50%Oficiálny zdroj LGSS, disposición adicional 61ª (tarifa de primas AT/EP, cuadro II a: office work 0.80% + 0.70%)1.50%+ 22,50 €
Celková cena práce1 982 €

Kam ide 1 982 € zamestnávateľa

Celková cena práce 1 982 €Odvody zamestnávateľa 482 € · 32,15 % z hrubej mzdyHrubá mzda 1 500 €Odvody zamestnanca 98 € · 6,50 % z hrubej mzdyDaň z príjmu 45 € · 2,97 % z hrubej mzdyČistá mzda 1 358 € · 90,53 % z hrubej mzdy

Čistá mzda na výplatnej páske sa líši od konečnej dane: 1 326 € mesačne sa zráža zo mzdy; rozdiel sa vyrovná v ročnom daňovom priznaní.

Vyplácané v 14 výplatách (dve výplaty navyše) alebo v 12 s pomerne rozpočítanými príplatkami; sadzba zrážky zo mzdy 5,07 %.

Nezahrnuté: Autonómne spoločenstvá iné ako Madrid (ich stupnice na rok 2026 zatiaľ nemajú zdroj); Baskicko a Navarra (samostatné daňové systémy foral); Spoločné priznanie, keď majú príjem obaja manželia, a regionálne daňové zľavy (nájom, starostlivosť o deti, narodenie dieťaťa atď.); Beckhamov zákon (rovná daň 24 % pre impatriantov); Vyživovaní predkovia, zdravotné postihnutie potomkov a odpočet za materstvo; Úrazové poistné (AT/EP) pri inej ako kancelárskej práci.

Výpočet podľa všeobecných pravidiel, nie individuálne daňové poradenstvo.

Španielsko: mzdy v roku 2026 v skratke

Mena
EUR
Počet výplat mzdy za rok
14
Zákonná minimálna mzda (plný úväzok, mesačne)
1 221 €
Najvyššia nominálna sadzba dane z príjmu
45 % nad 300 000 € (štát 24,5 % + Madrid 20,5 %)
Zložitosť výpočtu
Vysoká

Otázky, ktoré menia výsledok

  • Domácnosť
  • Vyživované deti
  • Typ zmluvy
  • Skupina príspevkov na sociálne zabezpečenie
  • Deti do 3 rokov
  • Vaše deti žijú aj s druhým rodičom
  • Zdravotné postihnutie zamestnanca
  • Presťahovanie kvôli tejto práci (geografická mobilita, +2 000 € výdavkov)

Často kladené otázky

Španielsko: koľko je 1 500 € v hrubom mesačne po zdanení?

Slobodný zamestnanec bez detí s hrubou mzdou 1 500 € mesačne (Španielsko) dostane podľa pravidiel na rok 2026 približne 1 358 € v čistom: 98 € pripadá na sociálne odvody zamestnanca a 45 € na daň z príjmu. Zamestnávateľ k tomu zaplatí 482 €, takže celková cena práce je 1 982 €.

Španielsko: koľko zamestnanec stojí zamestnávateľa?

Pri hrubej mzde 1 500 € mesačne zaplatí zamestnávateľ na odvodoch 482 €, teda 32,15 % hrubej mzdy, spolu teda 1 982 €.

Španielsko: aká hrubá mzda dáva 2 000 € v čistom?

Na 2 000 € v čistom mesačne potrebuje slobodný zamestnanec približne 2 568 € v hrubom, čo zamestnávateľa stojí 3 393 €.

Sú tieto údaje presné?

Vychádzajú zo všeobecných pravidiel na rok 2026 (Španielsko) a každá zákonná sadzba aj jej zdroj sú uvedené riadok po riadku. Osobné okolnosti, kolektívne zmluvy a sadzby špecifické pre zamestnávateľa môžu výsledok zmeniť, preto ich berte ako starostlivý odhad, nie individuálne daňové poradenstvo.