Minimální mzda 2026
Minimální mzda 2026 – Lucembursko
Lucembursko: zákonná minimální mzda činí 2 771,33 € hrubého měsíčně. Svobodný zaměstnanec bez dětí dostane 2 418,64 € čistého; zaměstnavatele stojí celkem 3 119,69 €.
Minimální mzda 2026 – Lucembursko
Minimální mzda, hrubá
2 771,33 €měsíčněČistá mzda
2 418,64 €87,27 % · měsíčněCena práce pro zaměstnavatele
3 119,69 €měsíčně33 255,96 € ročně
Platí od 1. 6. 2026; předtím 2 703,74 €.
Kam jde minimální mzda
- Hrubá mzda
- 2 771,33 €
- Odvody zaměstnance
- − 349,19 € · 12,60 %
- Daň z příjmů
- − 3,50 € · 0,13 %
- Čistá mzda
- 2 418,64 € · 87,27 %
- Odvody zaměstnavatele
- + 348,36 € · 12,57 %
- Celková cena práce
- 3 119,69 €
Minimální mzda ve všech 27 zemích EU Lucembursko: spočítejte si jakoukoli jinou mzdu
Často kladené otázky
Lucembursko: jaká je minimální mzda v roce 2026?
2 771,33 € hrubého měsíčně, tedy 33 255,96 € ročně, při plném úvazku.
Lucembursko: kolik činí minimální mzda po zdanění?
Svobodný zaměstnanec bez dětí dostane 2 418,64 € čistého měsíčně: strhává se 349,19 € na odvodech zaměstnance a 3,50 € na dani z příjmů.
Lucembursko: kolik stojí zaměstnavatele zaměstnanec s minimální mzdou?
3 119,69 € měsíčně: hrubá mzda plus 348,36 € na odvodech zaměstnavatele.
Mzdová kalkulačka pro EU s uvedenými zdroji
Výpočet čisté mzdy Lucembursko 2026
Hrubá, čistá nebo celková cena práce?
Zadejte kteroukoli ze tří částek a zbylé dvě doplníme – pro všech 27 členských států podle pravidel každé země pro rok 2026. Každý řádek uvádí zákonnou sazbu, zdroj a míru ověření.
Zdarma · Bez účtu · Pravidla datována pro každou zemi
Lucembursko, měsíčně
Z každých 100 hrubé mzdy
Z dalších 100 hrubého se k zaměstnanci dostane 71,42. Nejvyšší nominální sazba daně z příjmů (Lucembursko): 42 % nad 234 870 € (+7 %/9 % solidární přirážka). Mezní a efektivní sazby se od ní liší.
| Položka | Zákonná sazba | Částka |
|---|---|---|
| Hrubá mzda | 2 771 € | |
| Důchodové pojištění8.5%Oficiální zdroj CCSS notice to employers: contribution rates at 1 January 2026 · Social parameters (index, minimum wage, contribution ceiling) | 8.5% | − 235,56 € |
| Zdravotní pojištění (věcné dávky 2,8 % + peněžité 0,25 %)3.05%Oficiální zdroj CCSS notice to employers: contribution rates at 1 January 2026 · Social parameters (index, minimum wage, contribution ceiling) | 3.05% | − 84,53 € |
| Pojištění dlouhodobé péče (dependency), po odpočtu ¼ minimální mzdy1.4%Oficiální zdroj CCSS notice to employers: contribution rates at 1 January 2026 · Paramètres sociaux au 01.06.2026 | 1.4% | − 29,10 € |
| Daň z příjmů, třída 1stupnice 0 %–42 % (23 pásem)Oficiální zdroj Formulas of the income-tax and wage-withholding tables (barème 2025, still current) · PwC Worldwide Tax Summaries, Luxembourg – taxes on personal income · Tax classes of resident taxpayers | stupnice 0 %–42 % (23 pásem) | − 142,58 € |
| Solidární přirážka (fond zaměstnanosti)7 % daně (9 % nad 150 000 € / 300 000 € ve třídě 2)Oficiální zdroj Formulas of the income-tax and wage-withholding tables (barème 2025, still current) · PwC Worldwide Tax Summaries, Luxembourg – taxes on personal income | 7 % daně (9 % nad 150 000 € / 300 000 € ve třídě 2) | − 9,92 € |
| Daňový kredit zaměstnance (CIS)600 € ročněOficiální zdroj CIS and CI-CO2 salarié from tax year 2026 | 600 € ročně | + 50,00 € |
| Daňový kredit CO2 (CI-CO2 salarié)216 € ročněOficiální zdroj CIS and CI-CO2 salarié from tax year 2026 | 216 € ročně | + 18,00 € |
| Daňová sleva k minimální sociální mzdě (CISSM)81 € měsíčně (1 800–3 000 €)Oficiální zdroj PwC Worldwide Tax Summaries, Luxembourg – tax credits · Bill 8775 (Resilienzpak 2026) | 81 € měsíčně (1 800–3 000 €) | + 81,00 € |
| Čistá mzda | 87,27 % hrubé mzdy | 2 419 € |
| Důchodové pojištění, zaměstnavatel8.5%Oficiální zdroj CCSS notice to employers: contribution rates at 1 January 2026 · Social parameters (index, minimum wage, contribution ceiling) | 8.5% | + 235,56 € |
| Zdravotní pojištění, zaměstnavatel3.05%Oficiální zdroj CCSS notice to employers: contribution rates at 1 January 2026 · Social parameters (index, minimum wage, contribution ceiling) | 3.05% | + 84,53 € |
| Úrazové pojištění (základní sazba × koeficient bonus-malus 1)0.65%Oficiální zdroj CCSS notice to employers: contribution rates at 1 January 2026 | 0.65% | + 18,01 € |
| Pracovnělékařská služba (STM)0.14%Oficiální zdroj CCSS notice to employers: contribution rates at 1 January 2026 | 0.14% | + 3,88 € |
| Vzájemné pojištění zaměstnavatelů (třída absence 1)0.23%Oficiální zdroj CCSS notice to employers: contribution rates at 1 January 2026 | 0.23% | + 6,37 € |
| Celková cena práce | 3 120 € |
Kam jde 3 120 € zaměstnavatele
Daňový rezident; předpokládány paušální odpočty 540 € (výdaje) a 480 € (zvláštní výdaje).
Dočasná sleva CIC 2026 (návrh zákona 8775) není zahrnuta, dokud nebude přijata.
Nezahrnuto: Daňová třída 1a pro ovdovělé poplatníky a snížení slevy pro samoživitele (CIM), když dítě dostává výživné nad 2 712 € ročně; Nerezidentní (přeshraniční) pracovníci a jejich zařazení do daňové třídy; Dočasná daňová sleva „conjoncture“ pro rok 2026 (CIC, červen–prosinec 2026) – návrh zákona 8775, zatím neschválen; Osvobození prémií mladých zaměstnanců (75 %) a prémie z podílu na zisku; Skutečné odčitatelné výdaje nad paušální částky (úroky, pojištění, penzijní spoření).
Výpočet podle obecných pravidel, nikoli individuální daňové poradenství.
Lucembursko: mzdy v roce 2026 v kostce
- Měna
- EUR
- Počet výplat mzdy za rok
- 12
- Zákonná minimální mzda (plný úvazek, měsíčně)
- 2 771,33 €
- Nejvyšší nominální sazba daně z příjmů
- 42 % nad 234 870 € (+7 %/9 % solidární přirážka)
- Složitost výpočtu
- Střední
Otázky, které mění výsledek
- Domácnost
- Vyživované děti
- Roční hrubá mzda vašeho manžela/manželky nebo partnera (€)
- Váš věk
- Vzdálenost z domova do práce (km, vzdušnou čarou mezi obcemi)
- Třída absence zaměstnavatele (Mutualité des employeurs)
- Koeficient bonus-malus úrazového pojištění zaměstnavatele
- Režim pro impatrianty (příchod od roku 2025, mzda ≥ 75 000 €)
Často kladené otázky
Lucembursko: kolik je 3 000 € hrubého měsíčně po zdanění?
Svobodný zaměstnanec bez dětí s hrubou mzdou 3 000 € měsíčně (Lucembursko) dostane podle pravidel pro rok 2026 přibližně 2 579 € čistého: 379 € připadá na sociální odvody zaměstnance a 42 € na daň z příjmů. Zaměstnavatel k tomu zaplatí 377 €, takže celková cena práce je 3 377 €.
Lucembursko: kolik zaměstnanec stojí zaměstnavatele?
Při hrubé mzdě 3 000 € měsíčně zaplatí zaměstnavatel na odvodech 377 €, tedy 12,57 % hrubé mzdy, celkem tedy 3 377 €.
Lucembursko: jaká hrubá mzda dává 2 000 € čistého?
Pro 2 000 € čistého měsíčně potřebuje svobodný zaměstnanec přibližně 2 228 € hrubého, což zaměstnavatele stojí 2 508 €.
Jsou tyto údaje přesné?
Vycházejí z obecných pravidel pro rok 2026 (Lucembursko) a každá zákonná sazba i její zdroj jsou uvedeny řádek po řádku. Osobní okolnosti, kolektivní smlouvy a sazby specifické pro zaměstnavatele mohou výsledek změnit, proto je berte jako pečlivý odhad, nikoli individuální daňové poradenství.