Salario minimo 2026
Salario minimo Bulgaria 2026
Bulgaria: il salario minimo legale è di 620,20 € lordi al mese. Un lavoratore single senza figli percepisce 481,27 € netti; il datore di lavoro paga 737,54 € in totale.
Salario minimo Bulgaria 2026
Salario minimo lordo
620,20 €al meseNetto in busta
481,27 €77,60% · al meseCosto aziendale
737,54 €al mese7442,40 € all’anno
Dove va il salario minimo
- Retribuzione lorda
- 620,20 €
- Contributi a carico del lavoratore
- − 85,46 € · 13,78%
- Imposta sul reddito
- − 53,47 € · 8,62%
- Netto in busta
- 481,27 € · 77,60%
- Contributi a carico del datore di lavoro
- + 117,34 € · 18,92%
- Costo aziendale
- 737,54 €
Salari minimi nei 27 Paesi dell’UE Calcola qualsiasi altro stipendio (Bulgaria)
Domande frequenti
Bulgaria: qual è il salario minimo nel 2026?
620,20 € lordi al mese, ovvero 7442,40 € all’anno, per un lavoro a tempo pieno.
Bulgaria: quanto resta del salario minimo al netto delle tasse?
Un lavoratore single senza figli percepisce 481,27 € netti al mese: vengono trattenuti 85,46 € di contributi a carico del lavoratore e 53,47 € di imposta sul reddito.
Bulgaria: quanto costa al datore di lavoro un dipendente con salario minimo?
737,54 € al mese: la retribuzione lorda più 117,34 € di contributi a carico del datore di lavoro.
Un calcolatore paghe documentato per l’UE
Calcolo stipendio netto Bulgaria 2026
Lordo, netto o costo aziendale?
Inserisci uno dei tre valori e calcoliamo gli altri due, per tutti i 27 Stati membri, secondo le regole 2026 di ciascun Paese. Ogni voce indica l’aliquota di legge, la fonte e il grado di verifica.
Gratuito · Nessun account · Regole datate per Paese
Bulgaria, al mese
Su ogni 100 di retribuzione lorda
Dei prossimi 100 di lordo, 77,52 arrivano al lavoratore. Aliquota massima dell’imposta sul reddito in Bulgaria: Aliquota fissa 10%. Le aliquote marginali ed effettive sono diverse.
Dove vanno i 738 € del datore di lavoro
Regole per 2026-10: reddito assicurabile limitato a 2.300,00 € al mese (era 2.111,64 € fino al 31 luglio 2026).
Fondo crediti garantiti: 0% (mantenuto a zero nel 2026).
Non incluso: Agevolazione per la disabilità del lavoratore (capacità lavorativa ridotta del 50% o più); Reddito minimo assicurabile per professione e attività (Appendice 1A); Maggiorazione di anzianità (almeno lo 0,6% della retribuzione base per anno di servizio): includila nel lordo; Contributi volontari a pensione e assicurazioni deducibili dalla base imponibile; Dipendenti pubblici e personale giudiziario: diversa ripartizione dei contributi tra datore di lavoro e lavoratore dal 1 agosto 2026.
Un calcolo secondo le regole generali, non consulenza fiscale individuale.
Le paghe in Bulgaria nel 2026 in sintesi
- Valuta
- EUR
- Mensilità all’anno
- 12
- Salario minimo legale (tempo pieno, mensile)
- 620,20 €
- Aliquota massima dell’imposta sul reddito
- Aliquota fissa 10%
- Complessità del calcolo
- Bassa
Domande che cambiano il risultato
- Figli a carico
- Figli con disabilità pari o superiore al 50%
- Nati prima del 1 gennaio 1960
- Aliquota del fondo infortuni sul lavoro del datore (per attività economica)
Domande frequenti
Quanto sono 3000 € lordi al mese in Bulgaria al netto delle imposte?
Un lavoratore single senza figli con 3000 € lordi al mese in Bulgaria percepisce circa 2415 € netti secondo le regole 2026: 317 € vanno in contributi previdenziali a carico del lavoratore e 268 € in imposta sul reddito. Il datore di lavoro paga in aggiunta 435 €, per un costo aziendale totale di 3435 €.
Quanto costa un dipendente al datore di lavoro in Bulgaria?
Su una retribuzione lorda di 3000 € al mese il datore di lavoro versa 435 € di contributi, il 14,51% del lordo, per un costo totale di 3435 €.
Quale retribuzione lorda dà 2000 € netti in Bulgaria?
Per 2000 € netti al mese un lavoratore single ha bisogno di circa 2539 € lordi, che costano al datore di lavoro 2974 €.
Questi valori sono esatti?
Seguono le regole generali 2026 per Bulgaria, con ogni aliquota di legge e la relativa fonte indicate voce per voce. Situazione personale, contratti collettivi e aliquote specifiche del datore di lavoro possono cambiare il risultato: considerali una stima accurata, non una consulenza fiscale individuale.