Минимална работна заплата 2026
Минимална работна заплата в България 2026
Законовата минимална работна заплата в България е 620,20 € бруто на месец. Несемеен служител без деца получава 481,27 € нето, а работодателят плаща общо 737,54 €.
Минимална работна заплата в България 2026
Минимална заплата, бруто
620,20 €на месецНетна заплата
481,27 €77,60% · на месецРазход на работодателя
737,54 €на месец7442,40 € годишно
Накъде отива минималната заплата
- Брутна заплата
- 620,20 €
- Вноски на служителя
- − 85,46 € · 13,78%
- Данък върху доходите
- − 53,47 € · 8,62%
- Нетна заплата
- 481,27 € · 77,60%
- Вноски на работодателя
- + 117,34 € · 18,92%
- Разход на работодателя
- 737,54 €
Минималните заплати във всички 27 държави от ЕС Изчислете всяка друга заплата в България
Често задавани въпроси
Каква е минималната работна заплата в България през 2026 г.?
620,20 € бруто на месец, или 7442,40 € годишно, при пълно работно време.
Колко е минималната заплата в България след данъци?
Несемеен служител без деца получава 481,27 € на месец: удържат се 85,46 € вноски на служителя и 53,47 € данък върху доходите.
Колко струва на работодателя служител на минимална заплата в България?
737,54 € на месец: брутната заплата плюс 117,34 € вноски на работодателя.
Калкулатор на заплати за ЕС с посочени източници
Калкулатор за заплата България 2026
Бруто, нето или общият разход?
Въведете която и да е от трите стойности и ние попълваме другите две за всички 27 държави членки, по правилата на всяка държава за 2026 г. Всеки ред посочва законовата ставка, източника ѝ и доколко е проверена.
Безплатно · Без регистрация · Правилата са датирани за всяка държава
България, на месец
От всеки 100 от брутната заплата
От следващите 100 бруто 77,52 достигат до служителя. Най-високата номинална ставка на данъка върху доходите в България: Плоска ставка 10%. Пределната и ефективната ставка се различават от нея.
Накъде отиват 738 € на работодателя
Правила за 2026-10: осигурителният доход е с таван 2 300,00 € на месец (до 31 юли 2026 г. беше 2 111,64 €).
Фонд „Гарантирани вземания на работниците и служителите“: 0% (запазена на нула през 2026 г.).
Не е включено: Облекчение за собствено увреждане на служителя (намалена работоспособност с 50% или повече); Минимален осигурителен доход по професии и дейности (Приложение 1A); Добавка за трудов стаж (поне 0,6% от основната заплата за всяка година стаж): включете я в брутото; Доброволни пенсионни и застрахователни вноски, приспадаеми от данъчната основа; Държавни служители и служители в съдебната система: различно разпределение на вноските между работодател и служител от 1 август 2026 г..
Изчисление по общите правила, а не индивидуална данъчна консултация.
Заплатите в България през 2026 г. накратко
- Валута
- EUR
- Брой заплати годишно
- 12
- Законова минимална работна заплата (пълно работно време, месечно)
- 620,20 €
- Най-висока номинална ставка на данъка върху доходите
- Плоска ставка 10%
- Сложност на изчислението
- Ниска
Въпроси, които променят резултата
- Деца на издръжка
- Деца с увреждане 50% или повече
- Роден преди 1 януари 1960 г.
- Ставка на работодателя за фонд „Трудова злополука“ (според икономическата дейност)
Често задавани въпроси
Колко е 3000 € бруто на месец в България след данъци?
Несемеен служител без деца с брутна заплата 3000 € на месец в България получава около 2415 € нето по правилата за 2026 г.: 317 € отиват за осигурителни вноски на служителя и 268 € за данък върху доходите. Работодателят плаща отгоре 435 €, така че общият разход на работодателя е 3435 €.
Колко струва един служител на работодателя в България?
При брутна заплата 3000 € на месец работодателят плаща 435 € вноски, или 14,51% от брутото, при общ разход 3435 €.
Каква брутна заплата дава 2000 € нето в България?
За 2000 € нето на месец несемеен служител се нуждае от около 2539 € бруто, което струва на работодателя 2974 €.
Точни ли са тези стойности?
Те следват общите правила за 2026 г. за България, като всяка законова ставка и източникът ѝ са показани ред по ред. Личните обстоятелства, колективните трудови договори и специфичните за работодателя ставки могат да променят резултата, затова ги приемайте като внимателна оценка, а не като индивидуална данъчна консултация.