Cipro vs Malta: stipendio al netto delle imposte e costo aziendale (2026)
La stessa retribuzione lorda in Cipro e in Malta secondo le regole 2026, per un lavoratore single senza figli.
Con 1500 € lordi al mese
Cipro
- Netto in busta
- 1328 €
- Imposta sul reddito
- 0,00%
- Contributi a carico del lavoratore
- 11,45%
- Contributi a carico del datore di lavoro
- 15,40%
- Costo aziendale
- 1731 €
Malta
- Netto in busta
- 1258 €
- Imposta sul reddito
- 6,11%
- Contributi a carico del lavoratore
- 10,00%
- Contributi a carico del datore di lavoro
- 10,30%
- Costo aziendale
- 1655 €
Netto più alto: Cipro, 70 € in più al meseCosto aziendale più basso: Malta, 77 € in meno al mese
Con 3000 € lordi al mese
Cipro
- Netto in busta
- 2492 €
- Imposta sul reddito
- 5,49%
- Contributi a carico del lavoratore
- 11,45%
- Contributi a carico del datore di lavoro
- 15,40%
- Costo aziendale
- 3462 €
Malta
- Netto in busta
- 2291 €
- Imposta sul reddito
- 15,56%
- Contributi a carico del lavoratore
- 8,08%
- Contributi a carico del datore di lavoro
- 8,32%
- Costo aziendale
- 3250 €
Netto più alto: Cipro, 201 € in più al meseCosto aziendale più basso: Malta, 212 € in meno al mese
Con 5000 € lordi al mese
Cipro
- Netto in busta
- 3774 €
- Imposta sul reddito
- 13,07%
- Contributi a carico del lavoratore
- 11,45%
- Contributi a carico del datore di lavoro
- 15,40%
- Costo aziendale
- 5770 €
Malta
- Netto in busta
- 3791 €
- Imposta sul reddito
- 19,33%
- Contributi a carico del lavoratore
- 4,85%
- Contributi a carico del datore di lavoro
- 4,99%
- Costo aziendale
- 5250 €
Netto più alto: Malta, 17 € in più al meseCosto aziendale più basso: Malta, 520 € in meno al mese