Spanyolország: 8000 EUR bruttó → 5246 EUR nettó
A 2026-os szabályok szerint egy gyermektelen, egyedülálló munkavállaló, aki havi 8000 EUR bruttót keres, itt: Spanyolország, 5246 EUR összeget visz haza. A munkáltató teljes költsége 9670 EUR.
Forrásokkal alátámasztott bérkalkulátor az EU-hoz
Bérkalkulátor Spanyolország 2026
Bruttó, nettó vagy a teljes bérköltség?
Adja meg a három közül bármelyiket, és mi kitöltjük a másik kettőt mind a 27 tagállamra, az adott ország 2026-os szabályai szerint. Minden tétel feltünteti a jogszabályi kulcsot, a forrását és azt, hogy mennyire ellenőriztük.
Ingyenes · Regisztráció nélkül · A szabályok dátuma országonként szerepel
Spanyolország, havonta
Minden 100 bruttó bérből
A következő 100 egységnyi bruttóból 56,86 jut el a munkavállalóhoz. A legmagasabb névleges jövedelemadó-kulcs itt: Spanyolország: 45% 300 000 € felett (állami 24,5% + Madrid 20,5%). A határ- és az effektív kulcs ettől eltér.
| Tétel | Jogszabályi kulcs | Összeg |
|---|---|---|
| Bruttó bér | 8000 EUR | |
| Általános kockázatok (contingencias comunes)4.70%Hivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 4.70% | − 239,76 EUR |
| Generációk közötti méltányossági mechanizmus (MEI)0.15%Hivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 0.15% | − 7,65 EUR |
| Munkanélküliség (határozatlan idejű)1.55%Hivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 1.55% | − 79,07 EUR |
| Szakképzés0.10%Hivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 0.10% | − 5,10 EUR |
| Szolidaritási hozzájárulás a havi 5 101,20 € feletti bér után0,19% / 0,21% / 0,24% sávonkéntHivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Cotización adicional de solidaridad 2026 | 0,19% / 0,21% / 0,24% sávonként | − 6,09 EUR |
| IRPF, állami skála9.5% / 12% / 15% / 18.5% / 22.5% / 24.5%Hivatalos forrás Ley 35/2006 del IRPF, texto consolidado (arts. 20, 57–63, 84, DA 61ª) | 9.5% / 12% / 15% / 18.5% / 22.5% / 24.5% | − 1307,42 EUR |
| Személyi és családi minimum (állami)5 550 € az állami skála szerint adózikHivatalos forrás Ley 35/2006 del IRPF, texto consolidado (arts. 20, 57–63, 84, DA 61ª) | 5 550 € az állami skála szerint adózik | + 43,94 EUR |
| IRPF, Comunidad de Madrid skála8.5% / 10.7% / 12.8% / 17.4% / 20.5%Hivatalos forrás Manual Renta: escala autonómica, Comunidad de Madrid | 8.5% / 10.7% / 12.8% / 17.4% / 20.5% | − 1194,98 EUR |
| Személyi és családi minimum (Madrid)5 956,65 € a madridi skála szerint adózikHivatalos forrás Manual Renta: mínimo personal y familiar, Comunidad de Madrid | 5 956,65 € a madridi skála szerint adózik | + 42,19 EUR |
| Nettó bér | a bruttó 65,58%-a | 5246 EUR |
| Általános kockázatok (contingencias comunes)23.60%Hivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 23.60% | + 1203,88 EUR |
| MEI0.75%Hivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 0.75% | + 38,26 EUR |
| Munkanélküliség (határozatlan idejű)5.50%Hivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 5.50% | + 280,57 EUR |
| Bérgarancia-alap (FOGASA)0.20%Hivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 0.20% | + 10,20 EUR |
| Szakképzés0.60%Hivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 0.60% | + 30,61 EUR |
| Munkabalesetek és foglalkozási megbetegedések (AT/EP), irodai munka1.50%Hivatalos forrás LGSS, disposición adicional 61ª (tarifa de primas AT/EP, cuadro II a: office work 0.80% + 0.70%) | 1.50% | + 76,52 EUR |
| Szolidaritási hozzájárulás a plafon felett, munkáltató0,96% / 1,04% / 1,22% sávonkéntHivatalos forrás Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Cotización adicional de solidaridad 2026 | 0,96% / 1,04% / 1,22% sávonként | + 30,37 EUR |
| Munkáltatói költség | 9670 EUR |
Hová kerül a munkáltató 9670 EUR összege
A bérjegyzék szerinti nettó eltér a végleges adótól: 5136 EUR havonta a bérszámfejtés során kerül levonásra; a különbözetet az éves adóbevallás rendezi.
14 részletben fizetik (két többletkifizetés) vagy 12-ben, időarányos többletekkel; a bérszámfejtési levonási kulcs 31,58%.
Nem szerepel: Madridon kívüli autonóm közösségek (2026-os skáláik forrása még nincs meg); Baszkföld és Navarra (külön forális adórendszerek); Együttes bevallás, ha mindkét házastársnak van jövedelme, és regionális adójóváírások (lakbér, gyermekfelügyelet, születés stb.); Beckham-törvény (24%-os egykulcsos adó a beérkező munkavállalókra); Eltartott felmenők, a lemenők fogyatékossága és anyasági levonás; Munkabaleseti és foglalkozási megbetegedési (AT/EP) díjak az irodai munkán kívül.
Számítás az általános szabályok szerint, nem egyéni adótanácsadás.
Spanyolország bérszámfejtése 2026-ban dióhéjban
- Pénznem
- EUR
- Bérkifizetések száma évente
- 14
- Törvényes minimálbér (teljes munkaidő, havi)
- 1221 EUR
- Legmagasabb névleges jövedelemadó-kulcs
- 45% 300 000 € felett (állami 24,5% + Madrid 20,5%)
- A számítás összetettsége
- Magas
Az eredményt befolyásoló kérdések
- Háztartás
- Eltartott gyermekek
- Szerződés típusa
- Társadalombiztosítási járulékcsoport
- 3 év alatti gyermekek
- Gyermekei a másik szülőjükkel is élnek
- A munkavállaló fogyatékossága
- E munka miatt költözött (földrajzi mobilitás, +2 000 € költség)
Gyakori kérdések
Mennyi 8000 EUR havi bruttó adózás után itt: Spanyolország?
Egy gyermektelen, egyedülálló munkavállaló, aki havi 8000 EUR bruttót keres, itt: Spanyolország, a 2026-os szabályok szerint kb. 5246 EUR nettót visz haza: 338 EUR munkavállalói társadalombiztosítási járulékra, 2416 EUR jövedelemadóra megy. A munkáltató ezen felül 1670 EUR összeget fizet, így a teljes munkáltatói költség 9670 EUR.
Mennyibe kerül egy munkavállaló a munkáltatónak itt: Spanyolország?
Havi 8000 EUR bruttó bér után a munkáltató 1670 EUR járulékot fizet, ami a bruttó 20,88%-a, így a teljes költség 9670 EUR.
Mekkora bruttó bér ad 2000 EUR nettót itt: Spanyolország?
Havi 2000 EUR nettóhoz egy egyedülálló munkavállalónak kb. 2568 EUR bruttó kell, ami a munkáltatónak 3393 EUR költséget jelent.
Pontosak ezek a számok?
Az általános 2026-os szabályokat követik (Spanyolország), és minden jogszabályi kulcs a forrásával együtt, tételesen szerepel. A személyes körülmények, a kollektív szerződések és a munkáltatóspecifikus kulcsok módosíthatják az eredményt, ezért gondos becslésként kezelje, ne egyéni adótanácsként.