EUPayConcierge
NL

Een salariscalculator voor de EU, met bronnen

Bruto, netto
of de totale kosten?

Vul een van de drie in en wij vullen de andere twee aan, voor alle 27 lidstaten, volgens de regels van elk land voor 2026. Elke regel vermeldt het wettelijke tarief, de bron en hoe grondig die is gecontroleerd.

Gratis · Geen account · Regels per land gedateerd

Vul een van de drie in

€
€
€

Brutoloon plus de eigen premies van de werkgever

EUR · Per maand

Huishouden
Kerkbelasting

Lid van een kerk die belasting heft

Vanaf 23 jaar betaalt een werknemer zonder kinderen een toeslag van 0,6% op de zorgverzekering; vanaf 65 jaar kan het Altersentlastungsbetrag gelden.

Automatisch: alleenstaand → I (II met kinderen), gehuwd met één inkomen → III, beiden verdienend → IV.

Elke Krankenkasse stelt een eigen bijdrage vast; 2,9% is het gemiddelde voor 2026 vastgesteld door het ministerie van Volksgezondheid.

Het forfait van § 33b wordt als belastingvrij bedrag in uw ELStAM opgenomen.

Werkgever heeft 30 of minder werknemers (heffing U1 voor loondoorbetaling bij ziekte)

Nog niet meegenomen: Particuliere ziektekostenverzekering (PKV) in plaats van de wettelijke; Forfaitaire werkgeversheffingen bij een minijob (≤ € 603 per maand); Gezamenlijke aanslag van gehuwden (klassen III/V en IV zijn verdelingen van de inhouding; de factormethode is niet meegenomen); Aktivrente (€ 2.000 per maand belastingvrij na de wettelijke pensioenleeftijd) en premieregels voor werknemers boven de pensioenleeftijd; Ongevallenverzekering van de werkgever (Berufsgenossenschaft), afhankelijk van sector en risicoklasse; Andere ELStAM-vrijstellingen (woon-werkverkeer, hoge beroepskosten) en de extra korting voor alleenstaande ouders vanaf het 2e kind; Kerkbelastingplafonds (Kappung) en de minimale kerkbelasting in sommige Länder.

Duitsland, per maand

Officiële bronnenRegels gecontroleerd op 13 okt 2026

Van elke 100 brutoloon

63,20Nettoloon
15,05Inkomstenbelasting
21,75Werknemerspremies
+21,74Werkgeverslasten, bovenop het brutoloon

Van de volgende 100 bruto komt 51,74 bij de werknemer terecht. Nominaal toptarief inkomstenbelasting in Duitsland: 45% boven € 277.826 (+5,5% Soli). Marginale en effectieve tarieven wijken daarvan af.

Berekeningsposten, per maand
PostWettelijk tariefBedrag
Brutoloon€ 4.747
Ziektekostenverzekering (KV) incl. de helft van de fondstoeslag van 2,9%7.3% + 1.45%Officiële bron Sozialversicherungs-Rechengrößen 2026 · Programmablaufplan Lohnsteuer 2026 (Anlage 1, final 12 Nov 2025)7.3% + 1.45%− € 415,38
Pensioenverzekering (RV)9.3%Officiële bron Sozialversicherungs-Rechengrößen 2026 · Programmablaufplan Lohnsteuer 2026 (Anlage 1, final 12 Nov 2025)9.3%− € 441,49
Werkloosheidsverzekering (AV)1.3%Officiële bron Programmablaufplan Lohnsteuer 2026 (Anlage 1, final 12 Nov 2025)1.3%− € 61,71
Verzekering langdurige zorg (PV) incl. toeslag voor kinderlozen1.8% + 0.6%Officiële bron Beitragssatz Pflegeversicherung 2026 · Programmablaufplan Lohnsteuer 2026 (Anlage 1, final 12 Nov 2025)1.8% + 0.6%− € 113,93
Loonbelasting (Lohnsteuer), klasse ITarief § 32a EStG 2026 (14%–45%)Officiële bron Programmablaufplan Lohnsteuer 2026 (Anlage 1, final 12 Nov 2025) · § 32a EStG – income tax tariff from 2026Tarief § 32a EStG 2026 (14%–45%)− € 714,67
Nettoloon63,20% van bruto€ 3.000
Ziektekostenverzekering (KV), werkgeversdeel7.3% + 1.45%Officiële bron Sozialversicherungs-Rechengrößen 20267.3% + 1.45%+ € 415,38
Pensioenverzekering (RV), werkgeversdeel9.3%Officiële bron Sozialversicherungs-Rechengrößen 20269.3%+ € 441,49
Werkloosheidsverzekering (AV), werkgeversdeel1.3%Officiële bron Programmablaufplan Lohnsteuer 2026 (Anlage 1, final 12 Nov 2025)1.3%+ € 61,71
Verzekering langdurige zorg (PV), werkgeversdeel1.8%Officiële bron Beitragssatz Pflegeversicherung 20261.8%+ € 85,45
Heffing U2 voor moederschap (tarief TK)0.44%Officiële bron Umlagesätze U1 und U2 20260.44%+ € 20,89
Insolventieheffing U30.15%Officiële bron Insolvenzgeldumlage 20260.15%+ € 7,12
Loonkosten werkgever€ 5.779

Waar de € 5.779 van de werkgever naartoe gaat

Loonkosten werkgever € 5.779Werkgeverslasten € 1.032 · 21,74% van het brutoBrutoloon € 4.747Werknemerspremies € 1.033 · 21,75% van het brutoInkomstenbelasting € 715 · 15,05% van het brutoNettoloon € 3.000 · 63,20% van het bruto

De loonbelasting volgt het BMF-PAP 2026, dat de Vorsorgepauschale baseert op het volledige loon (ook in de Übergangsbereich).

De ongevallenverzekering van de werkgever (Berufsgenossenschaft) is niet meegenomen.

Niet meegenomen: Particuliere ziektekostenverzekering (PKV) in plaats van de wettelijke; Forfaitaire werkgeversheffingen bij een minijob (≤ € 603 per maand); Gezamenlijke aanslag van gehuwden (klassen III/V en IV zijn verdelingen van de inhouding; de factormethode is niet meegenomen); Aktivrente (€ 2.000 per maand belastingvrij na de wettelijke pensioenleeftijd) en premieregels voor werknemers boven de pensioenleeftijd; Ongevallenverzekering van de werkgever (Berufsgenossenschaft), afhankelijk van sector en risicoklasse; Andere ELStAM-vrijstellingen (woon-werkverkeer, hoge beroepskosten) en de extra korting voor alleenstaande ouders vanaf het 2e kind; Kerkbelastingplafonds (Kappung) en de minimale kerkbelasting in sommige Länder.

Een berekening volgens algemene regels, geen persoonlijk belastingadvies.