Mindestlohn 2026

Mindestlohn Lettland 2026

Lettland: Der gesetzliche Mindestlohn beträgt 780 € brutto pro Monat. Ein lediger Arbeitnehmer ohne Kinder erhält 660,33 € netto; der Arbeitgeber zahlt insgesamt 964,36 €.

Mindestlohn, brutto

780 €pro Monat

Nettolohn

660,33 €84,66 % · pro Monat

Arbeitgeberkosten

964,36 €pro Monat

9.360 € im Jahr

Wohin der Mindestlohn fließt

Bruttolohn: 780 €
Arbeitnehmerbeiträge: − 81,90 € · 10,50 %
Einkommensteuer: − 37,77 € · 4,84 %
Nettolohn: 660,33 € · 84,66 %
Arbeitgeberbeiträge: + 184,36 € · 23,64 %
Arbeitgeberkosten: 964,36 €

Mindestlöhne in allen 27 EU-Ländern Jedes andere Gehalt berechnen: Lettland

Häufig gestellte Fragen

Lettland: Wie hoch ist der Mindestlohn 2026?

780 € brutto pro Monat bzw. 9.360 € im Jahr bei Vollzeit.

Lettland: Wie viel bleibt vom Mindestlohn nach Steuern?

Ein lediger Arbeitnehmer ohne Kinder erhält 660,33 € netto pro Monat. Abgezogen werden 81,90 € Arbeitnehmerbeiträge und 37,77 € Einkommensteuer.

Lettland: Was kostet ein Arbeitnehmer mit Mindestlohn den Arbeitgeber?

964,36 € pro Monat: der Bruttolohn zuzüglich 184,36 € Arbeitgeberbeiträge.

Ein belegter Gehaltsrechner für die EU

Brutto Netto Rechner Lettland 2026
Brutto, netto oder die Gesamtkosten?

Geben Sie einen der drei Werte ein, wir ergänzen die anderen beiden – für alle 27 Mitgliedstaaten nach den Regeln des jeweiligen Landes für 2026. Jede Zeile nennt ihren gesetzlichen Satz, ihre Quelle und wie gründlich sie geprüft wurde.

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Arbeitgeberkosten

€

Bruttolohn

€

Nettolohn

€

Unterhaltsberechtigte Kinder

Alter

Dies ist mein Hauptarbeitgeber (Lohnsteuerbuch hier hinterlegt)

Das steuerfreie Minimum und die Freibeträge für Unterhaltsberechtigte werden nur von dem Arbeitgeber angewendet, der Ihr elektronisches Lohnsteuerbuch führt.

Andere Unterhaltsberechtigte (keine Kinder), z. B. ein nicht erwerbstätiger Ehepartner, der ein Kind unter 3 betreut, oder ein nicht erwerbstätiger Ehepartner oder Elternteil mit Behinderung

Jeder Unterhaltsberechtigte ergibt einen Freibetrag von 250 € im Monat.

Noch nicht berücksichtigt: Steuerfreies Minimum für Rentner (1.000 € im Monat, geteilt mit der Rentenzahlstelle) und Beitragssätze für Rentner; Freibeträge bei Behinderung; Ermäßigte Beiträge für Beschäftigte von Start-ups und die Steuerregelung für Kleinstunternehmen; In der Jahreserklärung geltend gemachte abziehbare Aufwendungen (Bildung, Krankheitskosten, Spenden, Altersvorsorge); Befreiungen von den Mindestbeiträgen des Arbeitgebers auf Entgelte unter dem Mindestlohn (Rentner, Menschen mit Behinderung, Eltern eines Kindes unter 3, Studierende unter 24 und andere).

Lettland, pro Monat

Einige Werte unbestätigtRegeln geprüft am 13. Okt. 2026

Von je 100 Bruttolohn

84,66Nettolohn

4,84Einkommensteuer

10,50Arbeitnehmerbeiträge

+23,64Arbeitgeberbeiträge, zusätzlich zum Brutto

Von den nächsten 100 brutto erreichen 66,68 den Arbeitnehmer. Nomineller Spitzensteuersatz in Lettland: 33% über 105.300 € (+3% über 200.000 €). Grenz- und Durchschnittssätze weichen davon ab.

Berechnungspositionen, pro Monat
Position	Gesetzlicher Satz	Betrag
Bruttolohn		780 €
Staatliche Sozialversicherungsbeiträge (VSAOI), Arbeitnehmer10.5%Amtliche Quelle Valsts sociālās apdrošināšanas obligātās iemaksas (34.09%, minimum and maximum base 2026) · Algas nodokļa piemērošana (rates, non-taxable minimum 2025–2027, VSAOI)	10.5%	− 81,90 €
Einkommensteuer (IIN) auf das Einkommen nach Beiträgen25.5%Amtliche Quelle Likums “Par iedzīvotāju ienākuma nodokli” (Arts. 1(3), 10, 12, 13, 15, 15.1) · Algas nodokļa piemērošana (rates, non-taxable minimum 2025–2027, VSAOI)	25.5%	− 178,02 €
Steuerfreies Minimum550 € im MonatAmtliche Quelle Likums “Par iedzīvotāju ienākuma nodokli” (Arts. 1(3), 10, 12, 13, 15, 15.1) · Algas nodokļa piemērošana (rates, non-taxable minimum 2025–2027, VSAOI)	550 € im Monat	+ 140,25 €
Nettolohn	84,66 % des Bruttolohns	660 €
Staatliche Sozialversicherungsbeiträge (VSAOI), Arbeitgeber23.59%Amtliche Quelle Valsts sociālās apdrošināšanas obligātās iemaksas (34.09%, minimum and maximum base 2026) · Algas nodokļa piemērošana (rates, non-taxable minimum 2025–2027, VSAOI)	23.59%	+ 184,00 €
Staatliche Unternehmensrisikoabgabe0,36 € im Monat je BeschäftigtemUnbestätigt Uzņēmējdarbības riska valsts nodeva	0,36 € im Monat je Beschäftigtem	+ 0,36 €
Arbeitgeberkosten		964 €

Wohin die 964 € des Arbeitgebers fließen

Das steuerfreie Minimum und die Freibeträge für Unterhaltsberechtigte werden von diesem Arbeitgeber angewendet (Lohnsteuerbuch hier hinterlegt).

Die Lohnabrechnung behält nur 25,5% ein; die Anteile von 33% und 3% werden mit der Jahreserklärung gezahlt.

Nicht berücksichtigt: Steuerfreies Minimum für Rentner (1.000 € im Monat, geteilt mit der Rentenzahlstelle) und Beitragssätze für Rentner; Freibeträge bei Behinderung; Ermäßigte Beiträge für Beschäftigte von Start-ups und die Steuerregelung für Kleinstunternehmen; In der Jahreserklärung geltend gemachte abziehbare Aufwendungen (Bildung, Krankheitskosten, Spenden, Altersvorsorge); Befreiungen von den Mindestbeiträgen des Arbeitgebers auf Entgelte unter dem Mindestlohn (Rentner, Menschen mit Behinderung, Eltern eines Kindes unter 3, Studierende unter 24 und andere).

Eine Berechnung nach allgemeinen Regeln, keine individuelle Steuerberatung.

Dasselbe Brutto anderswo, ledig, pro Monat

Alle 27 vergleichen

Lettland660 €netto · Kosten 964 €

Deutschland723 €netto · Kosten 985 €

Rumänien472 €netto · Kosten 798 €

Spanien729 €netto · Kosten 1.031 €

Niederlande780 €netto · Kosten 914 €

Lohnabrechnung in Lettland 2026 auf einen Blick

Währung: EUR
Gehaltszahlungen pro Jahr: 12
Gesetzlicher Mindestlohn (Vollzeit, monatlich): 780 €
Nomineller Spitzensteuersatz: 33% über 105.300 € (+3% über 200.000 €)
Komplexität der Berechnung: Niedrig

Fragen, die das Ergebnis verändern

Unterhaltsberechtigte Kinder
Dies ist mein Hauptarbeitgeber (Lohnsteuerbuch hier hinterlegt)
Andere Unterhaltsberechtigte (keine Kinder), z. B. ein nicht erwerbstätiger Ehepartner, der ein Kind unter 3 betreut, oder ein nicht erwerbstätiger Ehepartner oder Elternteil mit Behinderung

Häufig gestellte Fragen

Wie viel sind 3.000 € brutto im Monat in Lettland nach Steuern?

Ein lediger Arbeitnehmer ohne Kinder mit 3.000 € brutto im Monat in Lettland erhält nach den Regeln für 2026 etwa 2.141 € netto: 315 € entfallen auf die Sozialbeiträge des Arbeitnehmers und 544 € auf die Einkommensteuer. Der Arbeitgeber zahlt zusätzlich 708 €, die Arbeitgeberkosten betragen somit insgesamt 3.708 €.

Was kostet ein Arbeitnehmer den Arbeitgeber in Lettland?

Bei einem Bruttolohn von 3.000 € im Monat zahlt der Arbeitgeber 708 € an Beiträgen, 23,60 % des Bruttolohns, insgesamt also 3.708 €.

Welcher Bruttolohn ergibt 2.000 € netto in Lettland?

Für 2.000 € netto im Monat braucht ein lediger Arbeitnehmer etwa 2.789 € brutto, was den Arbeitgeber 3.447 € kostet.

Sind diese Zahlen exakt?

Sie folgen den allgemeinen Regeln für 2026 in Lettland, wobei jeder gesetzliche Satz und seine Quelle Zeile für Zeile angegeben sind. Persönliche Umstände, Tarifverträge und arbeitgeberspezifische Sätze können das Ergebnis ändern; betrachten Sie sie daher als sorgfältige Schätzung, nicht als individuelle Steuerberatung.