Rumänien vs. Italien: Gehalt nach Steuern und Arbeitgeberkosten (2026)
Derselbe Bruttolohn in Rumänien und Italien nach den Regeln für 2026, für einen ledigen Arbeitnehmer ohne Kinder.
Bei 1.500 € brutto im Monat
Rumänien
- Nettolohn
- 878 € · 4.683 RON
- Einkommensteuer
- 6,50 %
- Arbeitnehmerbeiträge
- 34,99 %
- Arbeitgeberbeiträge
- 2,25 %
- Arbeitgeberkosten
- 1.534 €
Italien
- Nettolohn
- 1.326 €
- Einkommensteuer
- 2,38 %
- Arbeitnehmerbeiträge
- 9,19 %
- Arbeitgeberbeiträge
- 36,91 %
- Arbeitgeberkosten
- 2.054 €
Höheres Netto: Italien, 449 € mehr im MonatGeringere Arbeitgeberkosten: Rumänien, 520 € weniger im Monat
Bei 3.000 € brutto im Monat
Rumänien
- Nettolohn
- 1.755 € · 9.365 RON
- Einkommensteuer
- 6,50 %
- Arbeitnehmerbeiträge
- 35,00 %
- Arbeitgeberbeiträge
- 2,25 %
- Arbeitgeberkosten
- 3.067 €
Italien
- Nettolohn
- 2.170 €
- Einkommensteuer
- 18,47 %
- Arbeitnehmerbeiträge
- 9,19 %
- Arbeitgeberbeiträge
- 36,91 %
- Arbeitgeberkosten
- 4.107 €
Höheres Netto: Italien, 415 € mehr im MonatGeringere Arbeitgeberkosten: Rumänien, 1.040 € weniger im Monat
Bei 5.000 € brutto im Monat
Rumänien
- Nettolohn
- 2.925 € · 15.610 RON
- Einkommensteuer
- 6,50 %
- Arbeitnehmerbeiträge
- 35,00 %
- Arbeitgeberbeiträge
- 2,25 %
- Arbeitgeberkosten
- 5.112 €
Italien
- Nettolohn
- 3.064 €
- Einkommensteuer
- 29,46 %
- Arbeitnehmerbeiträge
- 9,25 %
- Arbeitgeberbeiträge
- 36,91 %
- Arbeitgeberkosten
- 6.845 €
Höheres Netto: Italien, 139 € mehr im MonatGeringere Arbeitgeberkosten: Rumänien, 1.733 € weniger im Monat