Salário mínimo 2026
Salário mínimo Portugal 2026
Portugal: o salário mínimo legal é de 920 € brutos por pagamento (14 por ano). Um trabalhador solteiro sem filhos recebe 818,80 € líquidos; a entidade empregadora paga 1138,50 € no total.
Salário mínimo Portugal 2026
Salário mínimo bruto
920 €por pagamento (14 por ano)Salário líquido
818,80 €89,00% · por pagamento (14 por ano)Custo para a empresa
1138,50 €por pagamento (14 por ano)12 880 € por ano · Pago 14 vezes por ano; equivalente mensal 1073 €.
Para onde vai o salário mínimo
- Salário bruto
- 920 €
- Contribuições do trabalhador
- − 101,20 € · 11,00%
- Imposto sobre o rendimento
- − 0 € · 0,00%
- Salário líquido
- 818,80 € · 89,00%
- Contribuições da entidade empregadora
- + 218,50 € · 23,75%
- Custo para a empresa
- 1138,50 €
Salários mínimos nos 27 países da UE Calcular qualquer outro salário (Portugal)
Perguntas frequentes
Portugal: qual é o salário mínimo em 2026?
920 € brutos por pagamento (14 por ano), ou seja, 12 880 € por ano, a tempo inteiro.
Portugal: quanto fica do salário mínimo depois de impostos?
Um trabalhador solteiro sem filhos recebe 818,80 € líquidos por pagamento (14 por ano): são descontados 101,20 € de contribuições do trabalhador e 0 € de imposto sobre o rendimento.
Portugal: quanto custa à empresa um trabalhador com salário mínimo?
1138,50 € por pagamento (14 por ano): o salário bruto mais 218,50 € de contribuições da entidade empregadora.
Uma calculadora salarial da UE com fontes indicadas
Simulador salário líquido Portugal 2026
Bruto, líquido ou o custo total?
Introduza qualquer um dos três valores e calculamos os outros dois, para os 27 Estados-Membros, segundo as regras de 2026 de cada país. Cada linha indica a taxa legal, a fonte e o grau de verificação.
Gratuito · Sem registo · Regras datadas por país
Portugal, por pagamento (14 por ano)
De cada 100 de salário bruto
Dos próximos 100 de salário bruto, 44,00 chegam ao trabalhador. Taxa máxima nominal do imposto sobre o rendimento em Portugal: 48% acima de 86 634 € (+ até 5% de sobretaxa de solidariedade). As taxas marginal e efetiva diferem desta.
| Linha | Taxa legal | Montante |
|---|---|---|
| Salário bruto | 920 € | |
| Segurança Social11%Fonte secundária Tax guide 2026: social security | 11% | − 101,20 € |
| IRS, tabela do art. 68.º12,5% a 48% (9 escalões)Fonte oficial CIRS arts. 68 and 68-A (rates, solidarity surcharge) · Código do IRS art. 68 (Lei 73-A/2025) | 12,5% a 48% (9 escalões) | − 74,04 € |
| Mínimo de existência (deduzido ao rendimento tributável)Valor de referência de 12 880 €Fonte oficial CIRS art. 70 (mínimo de existência) · Despacho n.º 233-A/2026 (withholding tables 2026) | Valor de referência de 12 880 € | + 56,19 € |
| Dedução de despesas gerais familiares (pressupõe faturas suficientes)35%, máx. 250 € por contribuinteFonte oficial CIRS art. 78-B (general family expenses) | 35%, máx. 250 € por contribuinte | + 17,86 € |
| Salário líquido | 89,00% do bruto | 819 € |
| Segurança social, entidade empregadora23.75%Fonte secundária Tax guide 2026: social security | 23.75% | + 218,50 € |
| Custo para a empresa | 1139 € |
Para onde vão os 1139 € da empresa
Pago em 14 pagamentos (12 salários mais subsídio de férias e subsídio de Natal); a retenção na fonte aplica-se a cada pagamento separadamente.
Uma redução das taxas de IRS de 2026 dos escalões 1–6, com efeitos retroativos a janeiro, foi aprovada pelo Parlamento em 9 de outubro de 2026, mas ainda não é lei; não está incluída.
Não incluído: Madeira e Açores (taxas mais baixas e tabelas de retenção na fonte próprias); Deficiência do trabalhador ou de dependentes (tabelas IV–VII e deduções por deficiência); Deduções por faturas de saúde, educação, habitação e IVA (só são aplicados os 250 € de despesas gerais familiares); Tributação conjunta de casais em que ambos os cônjuges têm rendimentos (é aplicada a tributação separada); Prémio obrigatório de seguro de acidentes de trabalho (privado, sem taxa legal); Subsídio de refeição acima do limite diário isento; Deduções à coleta (despesas familiares, dependentes) no âmbito do IFICI: não aplicadas, tratamento não confirmado.
Um cálculo segundo as regras gerais, não aconselhamento fiscal individual.
Processamento salarial em Portugal em 2026, em resumo
- Moeda
- EUR
- Pagamentos de salário por ano
- 14
- Salário mínimo legal (tempo inteiro, mensal)
- 920 €
- Taxa máxima nominal do imposto sobre o rendimento
- 48% acima de 86 634 € (+ até 5% de sobretaxa de solidariedade)
- Complexidade do cálculo
- Média
Perguntas que alteram o resultado
- Agregado familiar
- Dependentes
- Filhos com 6 anos ou menos
- Dos quais com 3 anos ou menos
- IRS Jovem (até aos 35 anos): ano do regime
- Registado no IFICI («NHR 2,0»), atividade elegível
Perguntas frequentes
Quanto ficam 3000 € brutos por mês em Portugal depois de impostos?
Um trabalhador solteiro sem filhos que ganhe 3000 € brutos por mês em Portugal recebe cerca de 2128 € líquidos segundo as regras de 2026: 330 € vão para as contribuições sociais do trabalhador e 542 € para o imposto sobre o rendimento. A entidade empregadora paga ainda 713 €, pelo que o custo total para a empresa é de 3713 €.
Quanto custa um trabalhador a uma empresa em Portugal?
Com um salário bruto de 3000 € por mês, a entidade empregadora paga 713 € em contribuições, 23,75% do bruto, para um custo total de 3713 €.
Que salário bruto dá 2000 € líquidos em Portugal?
Para 2000 € líquidos por mês, um trabalhador solteiro precisa de cerca de 2768 € brutos, o que custa à empresa 3425 €.
Estes valores são exatos?
Seguem as regras gerais de 2026 para Portugal, com cada taxa legal e a respetiva fonte indicadas linha a linha. Circunstâncias pessoais, convenções coletivas e taxas específicas da entidade empregadora podem alterar o resultado, pelo que devem ser tratados como uma estimativa cuidadosa e não como aconselhamento fiscal individual.