Minimálna mzda 2026
Minimálna mzda 2026 – Španielsko
Španielsko: zákonná minimálna mzda je 1 221 € v hrubom za výplatu (14 ročne). Slobodný zamestnanec bez detí dostane 1 141,64 € v čistom; zamestnávateľa stojí celkovo 1 613,55 €.
Minimálna mzda 2026 – Španielsko
Minimálna mzda, hrubá
1 221 €za výplatu (14 ročne)Čistá mzda
1 141,64 €93,50 % · za výplatu (14 ročne)Cena práce pre zamestnávateľa
1 613,55 €za výplatu (14 ročne)17 094 € ročne · Vypláca sa 14× ročne; mesačný ekvivalent 1 425 €.
Kam ide minimálna mzda
- Hrubá mzda
- 1 221 €
- Odvody zamestnanca
- − 79,37 € · 6,50 %
- Daň z príjmu
- − 0 € · 0,00 %
- Čistá mzda
- 1 141,64 € · 93,50 %
- Odvody zamestnávateľa
- + 392,55 € · 32,15 %
- Celková cena práce
- 1 613,55 €
Minimálna mzda vo všetkých 27 krajinách EÚ Španielsko: vypočítajte si akúkoľvek inú mzdu
Často kladené otázky
Španielsko: aká je minimálna mzda v roku 2026?
1 221 € v hrubom za výplatu (14 ročne), teda 17 094 € ročne, pri plnom úväzku.
Španielsko: koľko je minimálna mzda po zdanení?
Slobodný zamestnanec bez detí dostane 1 141,64 € v čistom za výplatu (14 ročne): zráža sa 79,37 € na odvodoch zamestnanca a 0 € na dani z príjmu.
Španielsko: koľko stojí zamestnávateľa zamestnanec s minimálnou mzdou?
1 613,55 € za výplatu (14 ročne): hrubá mzda plus 392,55 € na odvodoch zamestnávateľa.
Mzdová kalkulačka pre EÚ s uvedenými zdrojmi
Výpočet čistej mzdy Španielsko 2026
Hrubá, čistá alebo celková cena práce?
Zadajte ktorúkoľvek z troch súm a zvyšné dve doplníme – pre všetkých 27 členských štátov podľa pravidiel každej krajiny na rok 2026. Každý riadok uvádza zákonnú sadzbu, zdroj a mieru overenia.
Zadarmo · Bez účtu · Pravidlá datované pre každú krajinu
Španielsko, za výplatu (14 ročne)
Z každých 100 hrubej mzdy
Z ďalších 100 hrubej mzdy sa k zamestnancovi dostane 65,63. Najvyššia nominálna sadzba dane z príjmu (Španielsko): 45 % nad 300 000 € (štát 24,5 % + Madrid 20,5 %). Marginálne a efektívne sadzby sa od nej líšia.
| Položka | Zákonná sadzba | Suma |
|---|---|---|
| Hrubá mzda | 1 221 € | |
| Všeobecné riziká (contingencias comunes)4.70%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 4.70% | − 57,39 € |
| Mechanizmus medzigeneračnej spravodlivosti (MEI)0.15%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 0.15% | − 1,83 € |
| Nezamestnanosť (doba neurčitá)1.55%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 1.55% | − 18,93 € |
| Odborné vzdelávanie0.10%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 0.10% | − 1,22 € |
| IRPF, štátna stupnica9.5% / 12% / 15% / 18.5% / 22.5% / 24.5%Oficiálny zdroj Ley 35/2006 del IRPF, texto consolidado (arts. 20, 57–63, 84, DA 61ª) | 9.5% / 12% / 15% / 18.5% / 22.5% / 24.5% | − 58,76 € |
| Osobné a rodinné minimum (štátne)5 550 € zdanené podľa štátnej stupniceOficiálny zdroj Ley 35/2006 del IRPF, texto consolidado (arts. 20, 57–63, 84, DA 61ª) | 5 550 € zdanené podľa štátnej stupnice | + 37,66 € |
| IRPF, stupnica Comunidad de Madrid8.5% / 10.7% / 12.8% / 17.4% / 20.5%Oficiálny zdroj Manual Renta: escala autonómica, Comunidad de Madrid | 8.5% / 10.7% / 12.8% / 17.4% / 20.5% | − 52,58 € |
| Osobné a rodinné minimum (Madrid)5 956,65 € zdanené podľa madridskej stupniceOficiálny zdroj Manual Renta: mínimo personal y familiar, Comunidad de Madrid | 5 956,65 € zdanené podľa madridskej stupnice | + 36,17 € |
| Odpočet pre nízke príjmy zo zamestnania590,89 € znížené o 20 % mzdy nad 17 094 €Oficiálny zdroj Ley 35/2006 del IRPF, texto consolidado (arts. 20, 57–63, 84, DA 61ª) | 590,89 € znížené o 20 % mzdy nad 17 094 € | + 37,52 € |
| Čistá mzda | 93,50 % hrubej mzdy | 1 142 € |
| Všeobecné riziká (contingencias comunes)23.60%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 23.60% | + 288,16 € |
| MEI0.75%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 0.75% | + 9,16 € |
| Nezamestnanosť (doba neurčitá)5.50%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 5.50% | + 67,16 € |
| Fond garantovaných miezd (FOGASA)0.20%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 0.20% | + 2,44 € |
| Odborné vzdelávanie0.60%Oficiálny zdroj Orden PJC/297/2026 (cotización 2026) · Resumen Orden PJC/297/2026 | 0.60% | + 7,33 € |
| Pracovné úrazy a choroby z povolania (AT/EP), kancelárska práca1.50%Oficiálny zdroj LGSS, disposición adicional 61ª (tarifa de primas AT/EP, cuadro II a: office work 0.80% + 0.70%) | 1.50% | + 18,32 € |
| Celková cena práce | 1 614 € |
Kam ide 1 614 € zamestnávateľa
Čistá mzda na výplatnej páske sa líši od konečnej dane: 1 104 € za výplatu (14 ročne) sa zráža zo mzdy; rozdiel sa vyrovná v ročnom daňovom priznaní.
Vyplácané v 14 výplatách (dve výplaty navyše) alebo v 12 s pomerne rozpočítanými príplatkami; sadzba zrážky zo mzdy 3,06 %.
Nezahrnuté: Autonómne spoločenstvá iné ako Madrid (ich stupnice na rok 2026 zatiaľ nemajú zdroj); Baskicko a Navarra (samostatné daňové systémy foral); Spoločné priznanie, keď majú príjem obaja manželia, a regionálne daňové zľavy (nájom, starostlivosť o deti, narodenie dieťaťa atď.); Beckhamov zákon (rovná daň 24 % pre impatriantov); Vyživovaní predkovia, zdravotné postihnutie potomkov a odpočet za materstvo; Úrazové poistné (AT/EP) pri inej ako kancelárskej práci.
Výpočet podľa všeobecných pravidiel, nie individuálne daňové poradenstvo.
Španielsko: mzdy v roku 2026 v skratke
- Mena
- EUR
- Počet výplat mzdy za rok
- 14
- Zákonná minimálna mzda (plný úväzok, mesačne)
- 1 221 €
- Najvyššia nominálna sadzba dane z príjmu
- 45 % nad 300 000 € (štát 24,5 % + Madrid 20,5 %)
- Zložitosť výpočtu
- Vysoká
Otázky, ktoré menia výsledok
- Domácnosť
- Vyživované deti
- Typ zmluvy
- Skupina príspevkov na sociálne zabezpečenie
- Deti do 3 rokov
- Vaše deti žijú aj s druhým rodičom
- Zdravotné postihnutie zamestnanca
- Presťahovanie kvôli tejto práci (geografická mobilita, +2 000 € výdavkov)
Často kladené otázky
Španielsko: koľko je 3 000 € v hrubom mesačne po zdanení?
Slobodný zamestnanec bez detí s hrubou mzdou 3 000 € mesačne (Španielsko) dostane podľa pravidiel na rok 2026 približne 2 292 € v čistom: 195 € pripadá na sociálne odvody zamestnanca a 513 € na daň z príjmu. Zamestnávateľ k tomu zaplatí 965 €, takže celková cena práce je 3 965 €.
Španielsko: koľko zamestnanec stojí zamestnávateľa?
Pri hrubej mzde 3 000 € mesačne zaplatí zamestnávateľ na odvodoch 965 €, teda 32,15 % hrubej mzdy, spolu teda 3 965 €.
Španielsko: aká hrubá mzda dáva 2 000 € v čistom?
Na 2 000 € v čistom mesačne potrebuje slobodný zamestnanec približne 2 568 € v hrubom, čo zamestnávateľa stojí 3 393 €.
Sú tieto údaje presné?
Vychádzajú zo všeobecných pravidiel na rok 2026 (Španielsko) a každá zákonná sadzba aj jej zdroj sú uvedené riadok po riadku. Osobné okolnosti, kolektívne zmluvy a sadzby špecifické pre zamestnávateľa môžu výsledok zmeniť, preto ich berte ako starostlivý odhad, nie individuálne daňové poradenstvo.